MANIFESTO

C’est votre évidence. Dans un monde où les crises en cascade catalysent l’incertitude et les tensions, où les repères sont brouillés et désordonnés, il devient toujours plus exigeant pour le dirigeant de bâtir sa performance avec clarté, intensité et continuité. Parce que les organisations sont sommées de s’adapter sans délai pour rester dans la course. Parce qu’en parallèle, les attentes sociétales comme celles des marchés redéfinissent les modèles d’affaires comme les impératifs de rentabilité et de responsabilité, désormais liés au purpose, à l’impact extra-financier ou aux indices de positivité. Parce que l’entreprise est devenue, sans retour en arrière, un objet d’intérêt collectif.

C’est notre conviction. Face à cette mutation inédite de la création de valeur, repenser et reconstruire la performance, c’est oser aussi repenser et reconstruire la gouvernance. C’est comprendre et animer un capitalisme de parties-prenantes plurielles, mouvantes et audibles. C’est se connecter et interagir avec tous les pouvoirs, alors même que les arcanes où se rencontrent ceux qui prennent des décisions à impact et ceux qui les influencent, se métamorphosent, se multiplient, se digitalisent. C’est veiller à toujours saisir ce qui va, ce qui vient, ces signaux faibles qui annoncent les complexités naissantes et les équilibres d’après. C’est identifier, forger et utiliser des alliances inédites, pour produire une décision plus collective et une valeur plus utile et résiliente. Oui, repenser et reconstruire la performance, c’est créer une gouvernance nouvelle, une gouvernance qui s’ouvre, interagit, fédère… et délivre.

C’est notre savoir-faire : le conseil en gouvernance. Nos trajectoires et nos expertises complémentaires font de nous des architectes de l’accompagnement des dirigeants et de leur leadership. Nous partageons la certitude d’une nouvelle maïeutique de la performance, où l’impact positif se doit d’être progressivement mis au cœur de chaque business-model. Et si l’axiome de notre action sera de toujours amplifier la pertinence et l’interaction de votre influence, l’hybridité de nos savoirs comme de nos advisors nous permettra de mieux éclairer vos décisions des influx de cette société "qui vient", pour designer à vos côtés des transitions économiques ou organisationnelles qui rassemblent tous vos publics et intensifient votre création de valeur durable.

C’est notre Raison d’Être : accompagner les décideurs, du coeur des pouvoirs au coeur de
la société, pour bâtir une performance positive.